Lockdown, Homeoffice, Kontaktbeschränkungen - der Recruitingprozess in den Unternehmen muss aber weitergehen. Viele Unternehmen setzen daher vermehrt auf Videokonferenzen und führen das Vorstellungsgespräch online durch. Für viele sind Videokonferenzen mittlerweile zum Alltag gekommen, doch ein Vorstellungsgespräch ist bei den meisten mit Spannung und Aufregung verbunden, da macht es eine neue Art des persönlichen Kennenlernens nicht unbedingt leichter.
Damit Sie zu Ihrem Online-Interview aber völlig entspannt antreten und überzeugen können, möchte ich Ihnen gerne ein paar Tipps mit an die Hand geben.
Die inhaltliche Vorbereitung unterscheidet sich kaum von dem eines persönlichen Gesprächs vor Ort. Hier ist es genauso entscheidend, dass Sie sich im Vorfeld eingehend mit der Stellenausschreibung auseinandersetzen, sich über das Unternehmen informieren und sich überzeugende Argumente für Ihre Eignung und Ihren Mehrwert für das Unternehmen überlegen.